Staff de Ventas (Home Office) (CH33120)

Empresa del sector fabricante de insumos para la industria textil, solicita:

Staff de Ventas en Guadalajara, Jalisco (Modalidad Home Office)

Requisitos:

• Licenciatura en Administración, Marketing o carrera afín.
• Inglés básico.
• Experiencia de 3 a 5 años en ventas B2B en el sector industrial (experiencia en el giro textil es un plus).
• Experiencia previa en el manejo de CRM y visitas presenciales a clientes.
• Licencia de manejo vigente y disponibilidad para viajar.
• Estabilidad laboral previa (preferible de al menos 2 años por empleo).
• Habilidades: Comunicación efectiva, resiliencia, capacidad de trabajo autodirigido y tolerancia a la frustración.

Actividades:

• Prospectar y desarrollar nuevos clientes en la industria textil y mercados emergentes.
• Brindar asesoría técnica especializada sobre la variedad de productos y aplicaciones.
• Gestionar el ciclo completo de ventas: desde la cotización y seguimiento hasta el cierre y la postventa.
• Cumplir con los objetivos y metas de ventas mensuales establecidos.
• Mantener actualizada la base de datos de clientes y elaborar reportes de gestión comercial.

Información adicional:

• Ubicación: Guadalajara, Jal. (Modalidad Home Office).
• Jornada laboral: lunes a viernes de 8:00 a 17:30 hrs.
• Sueldo: $25,000 MXN brutos mensuales (con posibilidad de ajuste a $30,000 MXN tras el periodo de prueba según desempeño).

Prestaciones:

• Prestaciones de ley.
• 7% en vales de despensa y 7% en fondo de ahorro.
• Seguro de Gastos Médicos Mayores (SGMM) y Seguro de Vida.
• Herramientas de trabajo: Celular, laptop y auto para viajes de negocios.
• Beneficio adicional: Tras el periodo de prueba, acceso a bono por cumplimiento del 100% de objetivos mensuales.

Perfil ideal: Profesional con sólida formación comercial en entornos industriales B2B, orientado al desarrollo de nuevos negocios y con capacidad para gestionar cuentas de manera autónoma. Se busca una persona con enfoque técnico-comercial, acostumbrada al uso de herramientas digitales de seguimiento y con disponibilidad para movilidad regional.

Puntos relevantes de la vacante:

• Modalidad de trabajo flexible (Home Office).
• Posición de nueva creación en una empresa estable y reconocida.
• Oportunidades de aprendizaje, crecimiento profesional y exposición al sector industrial.